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정치

영등포구의회 월정수당 인상률 ‘6%’로 최종 결정

  • 등록 2014.11.05 18:59:46

[영등포신문=김남균 기자] 영등포구의회 의원들의 월정수당 인상률이 ‘6%’로 최종 결정됐다.

영등포구 의정비심의위원회(위원장 나규환)115일 구청 기획상황실에서 3차 회의를 갖고, “영등포구의회 제7대 의원의 의정비를 1년차 월정수당은 6% 인상하고, 2~4년차 인상률은 공무원 보수 인상률 범위로 할 것을 의결했다.

위원회는 지난 10282차 회의에서 “1년차 인상률을 9.4%로 하고, 2년차 이후부터의 인상률은 공무원 보수 인상 수준으로 하자는데 합의한 바 있다. 이에 앞서 구의회는 “1년 차 인상률은 19.5%로 대폭 올리되, 2년차 이후부터는 동결하자는 입장이었으나, 다수의 위원들은 인상률이 너무 높다며 반대의사를 밝혔고, 이후 각 위원들이 저마다 제시한 인상률의 타당성을 놓고 토론과 투표 과정을 거친 끝에 ‘9.4%’의 인상률에 합의하게 된 것이다.

위원회는 2차 회의 직후 곧바로 여론조사 전문기관인 더피플에 의뢰해 구민들(각 동별, 성별·연령별)을 대상으로 ‘9.4%’ 인상이 적정한지를 물었는데, 80%더 낮춰야 한다고 응답했고, “적정하다는 응답은 19.2%, “더 높여야 한다0.8%에 불과했다.

기타 건의사항을 묻는 질문에는 33개 건의사항에 대해 무보수로 봉사하는 명예직으로 의정활동을 해야 한다”(15.1%), “지역주민을 위해 열심히 일했으면 좋겠다”(14.2%), “구의원 자체를 없애야 한다”(13.2%) 순으로 답했다.

이에 3차 회의에서 여론조사 결과를 반영해 인상률을 재조정하자는 의견과, “2차 합의안인 9.4% 그대로 가자는 의견을 놓고 위원들 사이에 갑론을박이 이어졌다. 전자의 경우는 주로 청년실업 등 경제도 좋지 않은 상황인만큼, 구민정서를 생각해 인상률을 보다 낮추자는 취지였고, 후자는 이미 예상했던 여론조사 결과에 의존해 인상률을 더 낮출 경우 구의원들의 사기진작과 의정활동에 역행된다는 입장이었다.

결국 두 안을 놓고 투표를 진행한 결과, 인상률을 재조정하는 쪽으로 기울었다. 문제는 어느 정도 낮출 것인가인데, “올해 공무원 보수 인상률 수준인 1.7%로 대폭 낮추자는 의견과, “최근 3년간 공무원 보수 인상률 평균값과 물가상승률을 합친 6%로 하자는 의견이 맞섰고, 투표 결과 후자의 의견이 채택됐다.

이에 따라 제7대 영등포구의원들의 내년도 의정비는 6%가 인상된 1년차 월정수당 2,957만원과 의정활동비 연간 1,320만원을 포함해 총 4,277만원으로 확정, 올해 4,110만원에서 167만원이 인상됐다. /김남균 기자

서울시여성가족재단, 한국양성평등교육진흥원과 업무협약

[영등포신문=이천용 기자] 서울시여성가족재단(대표이사 박정숙)이 한국양성평등교육진흥원(원장 김삼화)과 8일, 양성평등 및 폭력예방 의식 확산을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 업무협약식은 서울시여성가족재단 박정숙 대표이사와 한국양성평등교육진흥원 김삼화 원장 등이 참석한 가운데 서울시여성가족재단에서 진행됐다. 서울시여성가족재단은 양성평등 실현과 서울 여성·가족을 위한 일·돌봄·안전 지원 플랫폼으로서 2002년 설립된 출연기관으로, 시민과 공무원을 위한 양성평등 교육과 피해시민 관점의 폭력 피해를 지원하고 예방하기 위한 사업을 추진하고 있다. 한국양성평등교육진흥원은 ‘양성평등기본법’ 제46조에 의거해 양성평등 교육과 문화의 전문 플랫폼으로서 다양한 교육과 사업을 운영하고 있다. 양성평등 교육 및 폭력예방 교육 전문강사 양성·관리와 함께 아동·청소년 대상 디지털성범죄 예방 콘텐츠 개발·보급을 추진하고 있다. 협약의 주 내용은 △양성평등 교육 전문강사 양성사업의 교육 협력 △폭력예방 교육 콘텐츠 활용 협력 등이다. 이번 협약은 양 기관이 보유한 전문성과 자원을 바탕으로 양성평등 교육 전문강사 양성사업을 공동 추진하고, 서울시민 누구나 양질의 폭력예방 교




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