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사회

서울남부교육청, 하반기 교육공무직원 경쟁률 9.5:1

  • 등록 2018.08.09 08:46:34

[영등포신문=최형주 기자] 서울남부교육지원청(교육장 이일순)이 10일 홈페이지를 통해 2018년 하반기 교육공무직원 공개채용 최종합격자를 발표한다.

 

이번 공개채용은 교육실무사등 6개 직종 24명의 교육공무직원 모집에 228명이 응시해 평균 9.5대 1의 경쟁률을 기록했으며, 특히 교무행정지원사는 2명 모집에 87명이 응시해 43.5대 1의 높은 경쟁률을 보였다.

 

심사는 서류심사와 면접심사로 진행했으며, 채용과정에서의 성별·학력 등으로 인한 차별 가능성을 원천 차단하기 위해 응시원서에 사진, 성별, 학력등을 기재하지 않는 블라인드 평가방식으로 진행했다.

 

신규 채용자들은 학교현장의 빠른 적응을 위해 직종별로 3~5일동안 직무적응 교육을 받고, 9월 1일부터 각급 학교에 배치돼 근무하게 된다.

 

 

남부교육지원청 이일순 교육장은“최근 일자리감소로 고용창출이 둔화되고 있는 시점에, 교육공무직원 공개채용으로 학교현장의 업무경감은 물론 근로자들의 고용안정에도 크게 기여할 것으로 기대한다”고 밝혔다.

서울시여성가족재단, 한국양성평등교육진흥원과 업무협약

[영등포신문=이천용 기자] 서울시여성가족재단(대표이사 박정숙)이 한국양성평등교육진흥원(원장 김삼화)과 8일, 양성평등 및 폭력예방 의식 확산을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 업무협약식은 서울시여성가족재단 박정숙 대표이사와 한국양성평등교육진흥원 김삼화 원장 등이 참석한 가운데 서울시여성가족재단에서 진행됐다. 서울시여성가족재단은 양성평등 실현과 서울 여성·가족을 위한 일·돌봄·안전 지원 플랫폼으로서 2002년 설립된 출연기관으로, 시민과 공무원을 위한 양성평등 교육과 피해시민 관점의 폭력 피해를 지원하고 예방하기 위한 사업을 추진하고 있다. 한국양성평등교육진흥원은 ‘양성평등기본법’ 제46조에 의거해 양성평등 교육과 문화의 전문 플랫폼으로서 다양한 교육과 사업을 운영하고 있다. 양성평등 교육 및 폭력예방 교육 전문강사 양성·관리와 함께 아동·청소년 대상 디지털성범죄 예방 콘텐츠 개발·보급을 추진하고 있다. 협약의 주 내용은 △양성평등 교육 전문강사 양성사업의 교육 협력 △폭력예방 교육 콘텐츠 활용 협력 등이다. 이번 협약은 양 기관이 보유한 전문성과 자원을 바탕으로 양성평등 교육 전문강사 양성사업을 공동 추진하고, 서울시민 누구나 양질의 폭력예방 교




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