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행정

영등포제1스포츠센터, 시설 환경정비 및 대청소

  • 등록 2025.08.26 16:44:23

 

[영등포신문=변윤수 기자] 영등포구시설관리공단(이사장 김형성) 영등포 제1스포츠센터는 지난 8월 24일 시설 환경정비 및 대청소와 수영장 물을 전량 교체했다.

 

층별 탈의실 및 샤워실 청소와 샤워실 천장 교체로 더 밝고, 쾌적한 이용 공간을 조성하였으며, 주차장 바닥, 벽면과 배수로 청소를 통해 주차장 이용에 불편함이 없도록 노력했다.

 

수영장 수조 청소와 수영장 물을 전량 교체하여 깨끗한 수영장 수질을 위해 노력했다. 또한 영등포 제1스포츠센터는 매월 영등포구청보건소를 통해 수영장 수질 검사를 받아 수질을 관리하고 있어 이용 고객들의 수영장 이용 만족을 위해 힘쓰고 있다.

 

이번 환경정비 및 대청소에 많은 직원들이 참여했으며 고객들의 불편을 최소화하기 위해 휴관일을 이용해 청소를 실시했다.

 

 

김형성 이사장은 “앞으로도 많은 구민이 이용하는 공공체육시설로써 영등포 제1스포츠센터를 안전하고 쾌적한 환경을 제공할 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.

 

[기고] 신뢰를 만드는 힘, 일상의 원칙으로 증명하는 ‘청렴’의 가치

조선시대, 청렴하고 모범적인 관리를 상징하는 ‘청백리(淸白吏)’ 제도가 있었다. 이는 단순히 부정부패가 없음을 넘어, 사사로운 이익에 흔들이지 않고 오직 백성을 위해 올곧게 일하는 공직자의 표상이었다. 시간이 흘러 행정의 모습은 변했지만, 공직자가 어떤 기준과 자세로 일해야 하는지에 대한 국민의 기대는 여전히 이 ‘청백리’ 정신에 맞닿아 있다. 공공기관의 존재 이유는 국민의 삶과 직결된 업무를 수행하는 데 있다. 특히 국민연금공단이 담당하는 노후 소득 보장, 장애심사, 장애인 활동지원 등과 같은 복지서비스는 국민의 생존권뿐만 아니라 삶의 질과 직결되어 있는 엄중한 영역이다. 이러한 업무의 핵심은 ‘누가, 어떤 지원을, 어느 수준으로 받을 것인가’를 결정하는 일이다. 이때 판단의 기준이 명확하지 않거나 상황에 따라 흔들린다면, 아무리 좋은 제도라도 국민의 신뢰를 얻을 수 없다. 원칙이 무너진 곳에서 공정함이 싹틀 수 없기 때문이다. 이처럼 ‘정해진 원칙을 흔들림 없이 고수하는 것’은 공공기관이 행할 수 있는 가장 기초적이면서도 강력한 청렴의 실천이다. 우리는 흔히 청렴을 단순히 ‘금품 수수나 비리가 없는 상태’라는 소극적 의미로만 이해하곤 한다. 그러나 현대




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